公司违法解除劳动者劳动者怎么办手续

公司违法解除劳动合同，劳动者可要求双倍赔偿金。依据《劳动合同法》，公司违规解除需按经济补偿金两倍支付赔偿金，否则劳动者可能面临经济损失及就业困境。
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劳动者面对公司违法解除，可申请劳动仲裁或诉讼。选择方式需考虑证据充分性、处理时效及个人诉求，劳动仲裁较快捷，诉讼则适用于争议较大情况。
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公司违法解除，劳动者应维权。操作如下：1. 收集证据，如合同、解除通知等；2. 向劳动仲裁委申请仲裁，要求双倍赔偿；3. 如仲裁不满，可向法院提起诉讼，依据《劳动合同法》维权。