劳动仲裁企业可以不到场吗

企业不可不到场参加劳动仲裁，否则可能面临缺席裁决。
依据《劳动争议调解仲裁法》，被申请人无正当理由拒不到庭，可缺席裁决。若不及时处理，可能导致不利裁决，影响企业声誉及经济利益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
企业劳动仲裁应到场。
具体操作：1. 收到仲裁通知后，务必按时准备证据材料并出庭；2. 若因故不能出庭，需提前向仲裁庭说明情况并申请延期；3. 若无正当理由拒不到庭，将面临缺席裁决，可能对企业不利。建议企业重视劳动仲裁，积极应对。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
企业劳动仲裁常见处理方式是积极应诉或申请延期。
应积极准备证据材料，按时出庭应诉；若案情复杂需延期，应及时向仲裁委申请并说明理由。